發布時間：2022-03-07 15:33:27 熱度：444
工程設計資質改革對于從事設計行業的企業來說，無疑是一個好消息。從具體改革的內容來分析，充分結合了放管服、簡政放權的大政策，給設計企業帶來不少福利，同時也提高了一些申請的門檻，也許您看了改革文件，對于工程設計資質前后不了解客戶，根本搞不清楚有哪些變化以及對于注冊人員的影響，接下來一起看看。
一、2022年工程設計資質改革主要有哪些變化
1、將資質分為綜合、行業、專業三大類，等級劃分為甲乙兩個級別，部分資質只設甲級或不分等級；
2、大幅精簡審批條件，放寬對企業資金、主要人員、工程業績和技術裝備等的考核要求。適當放寬部分資質承攬業務規模上限，多個資質合并的，新資質承攬業務范圍相應擴大至整合前各資質許可范圍內的業務。
3、開展企業資質審批權下放試點，將除綜合資質外的其他等級資質，下放至省級及以下有關主管部門審批。企業資質全國通用，嚴禁各行業、各地區設置限制性措施，嚴厲查處變相設置市場準入壁壘，違規限制企業跨地區、跨行業承攬業務等行為，維護統一規范的建筑市場。
4、設置1年過渡期，實行簡單換證，即按照新舊資質對應關系直接換發新資質證書，不再重新核定資質。
二、工程設計資質改革對人員的影響
1、注冊人員：主要是各類注冊工程師組成；注冊人員減少，后期企業需求將會降低；
2、非注冊類人員：主要由各專業的高級工程師、中級工程師組成；非注冊類人員也有減少，需求降低；
不過，從整體上來看，無論哪一種人員，某些資質增加，某些減少，其實只要對于正常經營的企業來說，人員都不是問題，影響的僅只是兼職掛證人員的薪酬而已。
三、工程設計資質改革征求意見稿
從最新的工程設計資質改革文件發不出來之后，正在處于征求社會各界的意見期間，從以往的經驗判斷，基本屬于定稿了，基本沒有什么大的變化，因此，各個企業可以根據意見稿，了解后期應該怎么辦理及資質維護的問題。如果你有意見，可以及時向住建部反饋。具體內容，在此不再累述，直接給你鏈接，復制到瀏覽器即可查看。
住房和城鄉建設部辦公廳關于《建筑業企業資質標準（征求意見稿）》等4項資質標準公開征求意見的通知：https://www.mohurd.gov.cn/gongkai/fdzdgknr/zqyj/202202/20220225_764633.html
四、工程設計資質改革丙級怎么辦
在歷史多年的積累中，有很多企業申請的是丙級，本次改革之后，與改革措施表中的對應關系，直接換證成為乙級，是值得高興的意見事情。
總之，從整體來說，本次工程設計資質改革之后，或多或少對企業或者人員都有一定的影響，每一個人關注的點不一樣，所以是好事還是壞事，都應該接受，要不然就沒法改革，不能與社會并軌，導致發展速度越來越慢。
